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集團二十三周年慶典（diǎn）大會隆重舉（jǔ）行

發布日期：2015-05-25 瀏覽（lǎn）次（cì）數：120

風雨兼程共成長輝（huī）煌再創譜華章

二十三年風雨兼程，二十三年輝煌（huáng）鑄就。5月22日下午，秋葵草莓茄子香蕉丝瓜榴莲污在线观看集團二十三周年慶典活動在鱸鄉山莊隆重舉行，會議總結了秋葵草莓茄子香蕉丝瓜榴莲污在线观看集團在過往二（èr）十三年（nián）的創業之路，更對集團（tuán）在“新常態”下麵臨新發展、新要求進行了有效探討和布置。

集團董事長繆漢根、副（fù）董事長唐金奎，來自公司高層、中層、基層管理代表，先進員工代表，大（dà）學生代表共（gòng）計80餘人出席了此次慶典大會。

慶典大會由（yóu）集（jí）團副總（zǒng）裁、財務（wù）總監孟鋒華主持，在簡（jiǎn）單而又莊重的開場之後，集團董事長繆漢（hàn）根發表重要講話。在講話中，繆漢根簡單的回顧了集團二十三年創業曆程，他指出，從1992年開始，秋葵草莓茄子香蕉丝瓜榴莲污在线观看集團十年一個發展，經曆從印染（rǎn）到（dào）化纖，再到石化產業的（de）籌建，秋葵草莓茄子香蕉丝瓜榴莲污在线观看集團（tuán）緊跟時代步伐，融入時代趨勢，承載了一次次創（chuàng）業的光榮與夢想，用行動踐（jiàn）行了企業科學發展的二（èr）十三年，創造出了（le）不平凡的盛（shèng）虹。但是，以信息經濟、智慧經濟（jì）為代表的“新常態”也時刻改變著企業發（fā）展模式（shì），企業必須（xū）不（bú）斷依靠信息、知識和技術（shù）這些新要素，依靠創新獲得比較優勢和核心競爭力來獲取利潤，隨著（zhe）集團（tuán）管理的複雜化程度進一（yī）步加大，“大企業病”、“辦公室不良文化”等現象仍然存在。對於（yú）正處“二次創業期”的秋葵草莓茄子香蕉丝瓜榴莲污在线观看集團來說，繆漢根強調，企業要積極調整結構優化配置，構建（jiàn）有效的經濟運作方式和經營管理模式，同時也要完善機製，打（dǎ）造公司風險防範及管控（kòng）體係，促進公司管理（lǐ）思（sī）路的理順和各類問題的解決。

針對下一個發展時期，繆漢根希望（wàng）首先（xiān）在繼續穩步提（tí）升印染、化纖產業的基礎上，科學謀劃，合理布局，借助石化項目發展建立（lì）起來的市場需求基（jī）礎、人才與技術基礎、儲（chǔ）運及配（pèi）套公用工程基（jī）礎，配合國（guó）家宏觀政（zhèng）策，逐步使產業往上遊發展，提升企業核心競爭力（lì）。其次（cì），他希望營（yíng）造秋葵草莓茄子香蕉丝瓜榴莲污在线观看事業體係，建（jiàn）立以“企業與我同成長、企（qǐ）業與我共增值”的文化理念，讓每一位員工正確認識企業與個人（rén）利益的關係，樹立創（chuàng）新（xīn）創業意識，加強執行力水平，以企業主人的姿態投身自（zì）己的各項事業和工作中去，實現打造百年企業的夢想。另（lìng）外，繆漢根分別就企業文化建設及企（qǐ）業社會責任方麵談了自己的看法。

會議開始前，集團還組織了部分員（yuán）工（gōng）代表參觀了（le）企業文化館、新纖維麵料（liào）車間和國（guó）望高科，感受企業二（èr）十三年的發展。另外（wài），集團還在員工代表中收集了（le）一批合理化建議，部分合理化建議（yì）很好（hǎo）的契合了企業（yè）中存在的不足和員工需求，集團希望通（tōng）過這種方式鼓勵員工參與企業規劃（huá），為（wéi）企業（yè）的發展出謀劃策。

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