蘇州市總工會溫祥華來公司調研工會工作
發布（bù）日期：2014-04-23 瀏覽次數：215
4月23日，蘇州市總工會主席溫祥華一行來公（gōng）司調研（yán）工會工作，實地走訪了公司職工服務中心和職工之家（jiā）。集（jí）團印（yìn）染常務副總經理唐俊鬆、集團（tuán）工會主席高蘇健等公司領（lǐng）導陪同調研。
在職（zhí）工服務中心內，溫祥（xiáng）華一行體驗了職（zhí）工一站（zhàn）式服務平台。該平（píng）台集人（rén）資管理、後勤服務、工（gōng）會職能於一體，通過更加便捷有效地服務，及時解（jiě）決員工（gōng）各種困難，並提供谘（zī）詢（xún）幫助。在服務窗口前（qián），溫祥華不時地詢問了相關的的（de）服務流程和工作內容。作為另一個職工服務的（de）主要陣地——職工之（zhī）家，是一個涵（hán）蓋員工培訓教育、讀書交流、娛樂活動等功能在內的員工業餘活動場所（suǒ），溫祥華也一一進行了實地查看。職工之家（jiā）的內部配置完善、功能設（shè）施齊全，配套的員工培訓室、影視廳、舞蹈房、瑜伽室、藥房等（děng）設（shè）施一應俱（jù）全。溫祥華一行（háng）行走在寬（kuān）敞整潔的生活區內，不（bú）時點頭稱讚，他表示，集團在員工生活服務方麵的配套設施齊全，無論是寬敞明亮的（de）職工服務大廳還是形式豐富（fù）的員工（gōng）活動項目，都讓人耳目一新。
在參（cān）觀後（hòu）的座談會上，唐俊鬆向溫祥華（huá）一（yī）行介紹，集團近幾年來的高速發展對人才的需求更為迫切，為此集團在人才儲備、人才（cái）培育、人才服務方（fāng）麵作出了很大努力，力爭打（dǎ）造一支高素質人才隊伍。高蘇健就集團工會工作開展（zhǎn）情況進（jìn）行了匯報（bào）。集團工會圍繞服務企業發展、服務員工成長開（kāi）展了一係列的（de）活動（dòng），工會在不斷完善服務職能的同（tóng）時努力發揮好企業與員工之間的橋梁和紐帶作用。溫祥華對此表（biǎo）示高度認（rèn）可（kě），他（tā）希望公司能（néng）繼續完善服務網（wǎng）絡，進一步（bù）提升職工服務能力，促進員工與企業之間勞動關係更加和諧發展。
